Директор категорий "Безалкогольные напитки и аксессуары"
Требуемый опыт работы
—
Уровень зарплаты
—
Зона ответственности:
- Развитие категории безалкогольных напитков и профессиональных аксессуаров в соответствии со стратегией компании и тенденциями развития категорий на российском и мировом рынке.
- Создание и защита перед руководством компании средне- и долгосрочной стратегии Категорий и ежегодные бренд-планы фокусных рынков.
- Эффективное взаимодействие с поставщиками по стратегическим вопросам бизнеса, достижение наилучших коммерческих условий (цена, скидки, бюджеты).
- Разработка совместно с владельцами брендом планов по развитию на российском рынке в кратко- и долгосрочной перспективе.
- Контроль выполнения плана продаж и обеспечение прибыльного роста портфеля безалкогольных продуктов и аксессуаров, постоянная работа с продакт-миксом категории.
- Управление командой из 5 человек.
Необходимые компетенции:
- Опыт работы маркетинг менеджером, руководителем категории (fmcg food как преимущество) в крупных компаниях от 5 лет.
- Отличные навыки коммуникации и кросс-функционального взаимодействия.
- Глубокое понимание категорийного управления, выстраивания ассортиментной политики.
Опыт управления командой.
Мы предлагаем:
- Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
- Привлекательный уровень дохода.
- Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
- Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
- Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.
- Развитие экспертизы в продукте (в вине, крепком алкоголе, аксессуарах) для новичков и для профессионалов с помощью регулярных дегустаций, курсов от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
- Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
- Доплату до полного оклада во время отпусков.
- Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
- Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
- У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!
Тип занятости
Полная
Simple — это стабильно развивающаяся компания и ведущий игрок российского винного рынка с 28-летней историей
Мы заняли 2-е место среди крупных FMCG компаний в рейтинге лучших работодателей Россиипо версии hh.ru в 2022 году.
Мы используем cookie для персонализации сервисов и удобства пользователей. Ознакомьтесь с нашей политикой конфиденциальности.