Менеджер по партнерским программам
Требуемый опыт работы
2 года
Уровень зарплаты
—
Зона ответственности:
- Формирование пула потенциальных партнеров (онлайн, офлайн) по согласованным с руководством критериям.
- Обновление пула потенциальных партнеров в зависимости от текущих приоритетов и ситуации на рынке
- Ведение переговоров о проведении совместных маркетинговых программ и других партнерских активностей (взаимная реклама, скидочные механики, взаимная интеграция в программу лояльности и тп.).
- Согласование договоров с партнерами и координация подписания внутри компании.
- Координация проведения партнерской акции внутри компании – бриф на разработку креатива, бронирование дат в рассылках, проверка готовности коммерческих механик, заказ полиграфии и подобные задачи, необходимые для проведения промо.
- Сбор статистики о проведенных партнерских промо в конце месяца, анализ эффективности.
- Ведение бюджета партнерских программ: планирование, контроль расходования, прогнозирование на будущие периоды (месяц, квартал, год).
Необходимые компетенции:
- Высшее образование.
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет.
- Знание технических систем: MS Office, 1C, платформы для массовых рассылок.
- Знание методик сегментации клиентской базы, анализа эффективности коммуникации по каналам.
- Знание текущей ситуации в функциональной области: коммуникационной политики, стандартов и трендов индустрии в области персонализированной коммуникации.
Мы предлагаем:
- Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
- Возможности профессионального и карьерного развития.
- Программа ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж).
- Компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнерские программы.
- Оплата больничных в полном размере.
- Фитнес в офисе – разнообразная программа занятий (йога, пилатес, цигун).
- Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
- Новый современный офис категории А.
- Развитая корпоративная культура.
Тип занятости
полная
Simple — это стабильно развивающаяся компания и ведущий игрок российского винного рынка с 28-летней историей
Мы заняли 2-е место среди крупных FMCG компаний в рейтинге лучших работодателей Россиипо версии hh.ru в 2022 году.
Мы используем cookie для персонализации сервисов и удобства пользователей. Ознакомьтесь с нашей политикой конфиденциальности.