Эксперт по бизнес процессам 1С

Требуемый опыт работы

Уровень зарплаты

Откликнуться

Зона ответственности:

Выполнение роли Эксперта по бизнес-процессам 1С в домене corporate (HR, юридический департамент, СБ и пр.). Суть - быть единой точкой контакта и ответственности перед бизнес-подразделениями домена за реализацию ИТ-задач в 1С ЗУП, ДО и портале Sharepoint.

  • Выстраивать эффективную коммуникацию между бизнес-подразделениями домена и ИТ.
  • Формировать портфель проектов и инициатив в своём блоке.
  • Быть владельцем бэклога задач, связанных с процессами домена. Следить за величиной бэклога, своевременным согласованием и выполнением задач.
  • Проводить детальный анализ требований и запросов, поступающих от бизнес-подразделений, преобразовывать их в функциональные требования (ФТ).
  • Совместно с командой ИТ участвовать в проработке ФТ и формировании технического задания на разработку.
  • Ставить задачи в ИТ, управлять наполнением спринтов в соответствии с приоритетами.
  • Участвовать во всех этапах тестирования.
  • Следить за сроками выполнения задач, выявлять причины задержек и своевременно принимать меры для их устранения.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование (желательно в области ИТ).
  • Опыт работы бизнес аналитиком/ системным аналитиком/ ИТ бизнес-партнёром/ Руководителем проектов в области 1С от 3-х лет.
  • Знание основных принципов работы 1С, в частности 1С ERP, ДО, ЗУП.
  • Опыт выстраивания интеграций между системами.
  • Умение оценить и формализовать требования от бизнеса.
  • Умение детально описывать бизнес-процессы в виде логических диаграмм: Visio, Miro и пр.
  • Знание современных методик организации ИТ деятельности: ITIL, Agile и пр.
  • Опыт работы в таск-трекере: Redmine, Jira.
  • Коммуникабельность, умение находить взаимовыгодные решения в сложных ситуациях.

Мы предлагаем:

  • График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00, full time офис с возможным переходом на гибридный формат работы.
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
  • Программа ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж).
  • Компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнерские программы.
  • Оплата больничных в полном размере.
  • Фитнес в офисе – разнообразная программа занятий (йога, пилатес, цигун).
  • Корпоративная футбольная и волейбольная команды.
  • Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
  • Новый современный офис категории А.
  • Развитая корпоративная культура.

Тип занятости

Полная

Откликнуться

Для отклика заполните форму:

или